Responsive recruiter
Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
- Fiestas de empresa
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Comida y bocadillos gratis
- Uniformes gratuitos
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
Como maestro en Primrose School of South Charlotte, se le requerirá tener una carta de verificación de antecedentes penales calificada del estado de Carolina del Norte. Estamos buscando maestros experimentados y entusiastas para planificar e implementar un programa continuo de actividades que promuevan el desarrollo social, emocional, cognitivo y físico de cada niño, de acuerdo con el enfoque de Aprendizaje® Equilibrado de Primrose para la enseñanza y el aprendizaje.
Beneficios
Beneficios
- Seguro médico y dental (parte pagada por el empleador)
- Seguro de vida
- Consultoría Virtual Gratuita Cuidado de la Salud
- 85% de descuento en el cuidado de niños (para niños de 2 años en adelante)
- Tiempo de Pozo Ganado
- Bonificaciones de antigüedad
- Vacaciones pagadas
- Vacaciones pagadas
- Cumpleaños libre
- Formación de pago
- Horario de trabajo flexible
- Entorno de trabajo diverso
- Reconocimiento al Miembro del Personal del Mes
- Semana de vacaciones libres
Responsabilidades principales:
- Es responsable de la supervisión general y de las funciones diarias de clase de un grupo de niños.
- Observa todas las reglas y regulaciones de las agencias reguladoras locales, estatales o nacionales relacionadas con la salud, la seguridad y el cuidado de los niños.
- Evalúa las necesidades de desarrollo de cada niño de manera continua.
- Implementa los planes de lecciones aprobados y el horario diario del aula de acuerdo con el plan de estudios y la programación de Primrose Balanced Learning®.
- Planifica con un miembro del Equipo de Liderazgo las conferencias de padres y maestros y las evaluaciones de los estudiantes.
- Mantiene un aula atractiva y bien cuidada que anima a los niños a crear, explorar y tomar decisiones con confianza.
- Proporciona reconocimiento verbal y aceptación a los niños al mismo tiempo que proporciona expectativas claras y consistentes para el comportamiento de los niños.
- Acepta la responsabilidad del mantenimiento y las tareas de limpieza necesarias del aula, las áreas de uso común y los patios de recreo.
- Asiste a todas las reuniones de personal, talleres y/o funciones escolares requeridas.
- Mantiene la apariencia personal profesional general adhiriéndose a las pautas ofrecidas en el Manual del empleado de Primrose
- Asiste en otras funciones que el Director, o la persona designada, determine que es necesaria.
Habilidades:
- Entrenable
- Competente y seguro de sí mismo
- Alta integridad
- Buenas habilidades de escucha y seguimiento
- Capaz de trabajar con los demás de manera armoniosa
- Alta capacidad de afrontamiento
- Orientado a la solución y al detalle
- Fuertes habilidades organizativas
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
Primrose School of South Charlotte es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y recluta y contrata candidatos calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o cualquier otro factor prohibido por la ley aplicable".
Compensación: $14.00 - $17.00 por hora
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.

DESARROLLO DE CARRERA
Como maestra de preescolar, desarrollará las habilidades que necesita para avanzar en su carrera educativa o lanzar el próximo capítulo de su vida profesional.
CURRICULUM LÍDER EN LA INDUSTRIA
Los maestros en las escuelas de Primrose son educadores, no niñeras. Todos utilizan nuestro enfoque de Aprendizaje equilibrado, un método exclusivo basado en la investigación que le brinda estructura y flexibilidad, para que pueda aprovechar al máximo cada momento en el aula.
COMUNIDAD DE APOYO
Serás parte de un equipo de educadores y líderes en la escuela que se sienten más como una familia y están tan interesados en los niños, y en tu futuro, como tú.